30 mars 2007

Les conseillères et conseillers en rémunération et avantages sociaux se concertent.

Les conseillères et conseillers en rémunération et avantages sociaux du groupe AS-2, qui sont membres de l’AFPC, travaillent avec le syndicat en vue d’unir leurs efforts pour amener le gouvernement fédéral à traiter des problèmes de classification et de travail qui touchent le groupe.

Au total, 1 700 membres de l’AFPC offrent des services en matière de rémunération et d’avantages sociaux aux fonctionnaires fédéraux des ministères et agences. L’année dernière, la présidente de l’AFPC avait convoqué en Table ronde les membres du groupe AS pour discuter de leurs problèmes. Le rapport de la Table ronde dépeint une situation marquée par une grave crise au chapitre du recrutement et du maintien en poste qui viendra, si elle n’est pas réglée, miner la capacité des employeurs fédéraux à rémunérer leurs employés à temps et correctement. La Table ronde proposait un ensemble de mesures pour régler les problèmes, notamment en ce qui a trait à la classification, à la formation, au maintien en poste et à la prestation des services.

En janvier dernier, l’AFPC rencontrait des représentantes et représentants de l’Agence de gestion des ressources humaines de la fonction publique du Canada (AGRHFPC) pour aborder de nouveau les problèmes soulevés dans le rapport de la Table ronde. L’AFPC publiait alors un bref compte rendu de la rencontre. Le compte rendu fait état des mesures prises par l’ AGRHFPC pour régler le problème du recrutement. On y incite aussi le gouvernement à intensifier ses efforts en matière de formation et à prendre des mesures concrètes au chapitre de la classification.

À la suite de cette rencontre, de nombreux membres du groupe AS ont pris l’initiative d’écrire au président du Conseil du Trésor, Vic Toews, souhaitant ainsi sensibiliser le gouvernement fédéral aux préoccupations du groupe. Avec l’aide de l’Élément national et de l’AFPC, les membres AS sont en train de faire circuler un modèle de lettre générique que l’on peut télécharger. On encourage les membres à se servir du modèle pour écrire leur propre lettre (à l’extérieur du travail et avec leurs propres ressources, il va sans dire.) Les lettres doivent être postées à Vic Toews, président du Conseil du Trésor, Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada, L’Esplanade Laurier, 9e étage, Tour Est, 140, rue O’Connor, Ottawa, Ontario, Canada, K1A 0R5. On demande aux membres d’envoyer une copie de toute correspondance à Patty Ducharme, vice-présidente exécutive nationale de l’AFPC, à ducharp@psac.com ou a/s de l’AFPC, 233, rue Gilmour, Ottawa, Ontario, K2P 0P1.

Pour télécharger la version Word de la lettre.