Société canadienne des postes
29 juin 2012
Équipe de négociation pour Postes Canada procède à l'examen des propositions
Les membres de votre équipe de négociation : Hélène Arbique, Brian Collins, François Paradis, Kristin MacLean, ainsi que Shawn Vincent, agent de recherche de l'AFPC, et Erna Post, négociatrice, se sont réunis à Ottawa du 24 au 27 juin 2012 pour poursuivre le travail entamé au mois d'avril dernier à l'issue de la Conférence sur la négociation collective.
L'équipe procède à l'examen des propositions de négociation qui ont été soumises par les membres et qui ont fait l'objet de discussion à la Conférence sur la négociation collective. Nous devrions nous réunir à plusieurs reprises au cours des mois de juillet et d'août, car nous prévoyons que cette prochaine ronde de négociation ne sera pas facile.
Dès qu'elle obtiendra d'autres détails sur la négociation, l'équipe de négociation prévoit les afficher sur les sites Web de l'AFPC et du SEPC sous forme de bulletin d'information électronique et en fera parvenir un exemplaire aux représentants régionaux de l'AFPC, au réseau des délégués syndicaux et à votre adresse électronique personnelle.
Prenez note que l'AFPC/SEPC n'enverra pas d'information sur la négociation à une adresse électronique de Postes Canada. Donc, si vous ne l'avez pas déjà fait, veuillez transmettre votre adresse électronique personnelle à l'un des représentants syndicaux. Ceux-ci s'assureront d'ajouter vos renseignements à la liste d'envoi électronique du groupe. Toutes les communications ayant trait à la négociation vous seront transmises directement à votre courriel personnel. Vous pourrez ainsi vous tenir au courant sur les progrès de la négociation collective.
Entre-temps, la convention collective actuelle demeure en vigueur jusqu'au 31 août 2012. Une fois que l'avis de négocier sera présenté ou que la négociation commencera, il y aura un gel obligatoire de toutes les conditions de la convention collective actuelle. Ce gel sera maintenu jusqu'à la ratification d'une nouvelle convention collective ou jusqu'à ce que la négociation tombe dans une impasse. Dans les deux cas, les membres de l'unité de négociation doivent se prononcer au moyen d'un vote.
En d'autres mots, votre convention collective actuelle demeure en vigueur jusqu'à nouvel ordre.
Restez à l'affût au cours des mois d'été, car nous vous transmettrons d'autres mises à jour et de l'information supplémentaire une fois que l'équipe de négociation aura terminé sa série de réunions. En fait, vous tenir informé est un bon moyen de participer.
En toute solidarité,
Votre équipe de négociation
Date de modification : 2012/06/29
